落魄慘況

記者黃志炫／台中報導

勞動力發展署中彰投分署與統一超商攜手合作辦理四場次「不老店長職場體驗徵才活動」，首場於彰化得利門市開先鋒，吸引二十位中高齡民眾報名參加，現場除邀請中高齡員工獻聲分享工作十餘年之經驗歷程，也實際體驗補貨及清潔等核心工作內容，體驗後即可直接與雇主面試，歡迎中高齡民眾踴躍報名參加，開創職場新生涯。

中彰投分署長林淑媛表示，統一超商響應超高齡社會來臨，看中中高齡具有穩定性及親和性等就業優勢，積極廣邀四十五歲以上的中高齡擔任門市人員，而「中高齡者及高齡者就業促進法」通過後，中彰投分署也致力於強化轄區中高齡相關就業促進措施，目的就是為了建構中高齡者友善職場環境，共創勞動力新價值。

中彰投分署為協助企業即早適應高齡化時代的來臨，辦理「不老店長職場體驗徵才活動」系列活動，將分別於四月十五日在豐原豐旺門市、七月十五日在員林花都門市、十月十四日在豐原豐旺門市辦理，每場體驗徵才活動受理二十位，採事前登記報名，對門市服務有興趣之中高齡及高齡者民眾，歡迎致電至各就業中心洽詢。